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【ようこそ】福井の星 オリオン電機F【新入社員】

1 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/25(火) 19:40:55
春です。可愛い子が入ってくるといいな。

過去スレ@
ttp://that4.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1056994975/
過去スレA
ttp://hobby9.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1162908782/
過去スレB
ttp://hobby10.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1182265235/
過去スレC
ttp://hobby10.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1192404778/
過去スレD
ttp://hobby10.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1197083440/
過去スレE
ttp://hobby10.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1202287179/


2 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/25(火) 20:10:28
2なら再就職決定ズサー

3 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/25(火) 20:13:46
前スレ

989 :目のつけ所が名無しさん :2008/03/25(火) 11:26:01
栗鼠やら希望退職やらでいっぱい人やめてるけどさ、それによってどれくらいの
経費が削減できるかとか、この先どうするつもりなのか、っていう説明も全くないな。

普通はさ、これだけ赤字だから人件費をこれだけ削ります。そのためには〜〜人に会社を辞めてもらうことになります。
とか具体的なヴィジョンを示すもんだと思うんだけど。

ここは何でもかんでも隠すよね。



993 :目のつけ所が名無しさん :2008/03/25(火) 18:42:01
>>989
具体的な話をしようとしたら
一番肝にあたる「オーナーへの金」の話を避ける事が出来なくなる。
それは触れてはいけないタブーだ。
だから会社が俺たちに納得いく説明など出来るはずが無いんだ。


994 :目のつけ所が名無しさん :2008/03/25(火) 19:15:13
もしかして、もしかして、まさかとは思うが、
こんな状態にも関わらずオーナーへの金は減らすことができなくて
下っ端をクビにして調整した・・・・・・・ってことはないよな?



4 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/25(火) 21:31:33
>>994
この会社ならそれは十分に考えられる。
普通の会社でここまで経営が悪化したらどんな形であれ何かしらの発表が
あって当然のはず。
それが出来ないことがいい証拠だ。

5 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/25(火) 21:41:23
これがもし事実だったならクズ過ぎる会社だ。
シャレになってない。

6 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/25(火) 21:43:38
電話帳見てもそんなに減ってないねエー
4月20日には劇減りか?

役職者ばっかりで何すんだろ?

7 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 00:53:36
>>4
外部から資金調達していないから、内情を公開して説明する必要がないのよ。
非上場企業ってそんなもんだろ?


8 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 01:09:22
>>7
本当にそれだけだと思ってる訳じゃないだろ?
まともな商売してたら儲からんものな・・・まぁそう言う事だわな。

9 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 01:39:29
>>7
それは株主への説明の話だろ?
外部公開していないんだから、外部への説明は不要かもしれん。
しかし、実際に首切り対象にされてる
俺たち社員に対して説明はねーのか?って話だ。
まともに説明もしねーで実際首切っちゃってるし
下手すると会社の重大な失態って事になるんじゃねえか?これって。

10 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 01:48:27
おまえら
会社も人間と同じで寿命があることを
自覚しろよな。

11 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 02:20:31
不老不死なんだよきっと・・・・みんなおやすみ

12 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 07:52:22
>>4
もし本当にそうなら最低な会社だな

13 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 07:57:05
>>9
経営状態が思わしくなく〜〜
非常に厳しく〜〜

こんなんばっかで具体的な数値や説明も無しにリストラしてる。
これって法的にはどうなんだろう?問題ないのか?
だってさ、これが通るなら経営状態が悪いことにしとけばウザい社員とか好きにクビ切れるじゃん。

あっ、もしかして痛い所ついちまったか

14 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 08:14:10
このスレ消されんじゃね?

15 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 10:05:36
法的にどうのって、建前は希望退職だろ?
実際はどうなのか対象者じゃないから知らないが。

16 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 10:45:48
希望じゃなくて半強制の方を言ってるんだと思うが

17 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 19:53:19
来週カワイイ新人入ってこないかな


18 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 20:16:52
半強制もしくは完全強制は今はもういなくなった。
この会社から切られたらどこへも行けないだろうね

今残っているのは希望して4月20日待ちの奴らか
この会社で一生過ごす予定の奴らのどちらかだ
俺は後者

19 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 20:24:30
無能がゆえにこんな沈没船にしがみつくしかないのか・・・かわいそう。。


20 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 20:28:16
>>18
おまえ無能管理職だろw

21 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 20:29:12
俺より無能くんいっぱいいるよ
ウッシッシ

22 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 20:31:26
>この会社から切られたらどこへも行けないだろうね

切られなかった自分は有能だと言たいようですwww

23 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 20:42:34
強制退去の基準が有能・無能とも思えんがな。
少なくとも俺よりは仕事できる人が対象にされてたし。。


24 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 20:46:35
強制退去はとりあえず年齢じゃなかろか?



25 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 20:49:17
>>23
自分は有能だと言いたい奴また発見www

26 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 20:52:49
>>25
いや俺は自他共に認めるくらい仕事ができん。トロいし。

27 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 21:01:49
>>26
自分を分かってる奴はその内出来る様になるよ

自分は有能だと信じて疑わない奴らばっかに
なってきてるから貴重な存在だよ

それにしても職場が殺伐としている
精神衛生上、かなりの問題だ

とりあえず怒鳴り声が聞こえないように
耳栓の配布と声の主の隔離をお願いしたい

28 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 21:04:05
>自分は有能だと信じて疑わない奴らばっかに
>なってきてるから貴重な存在だよ

管理職はこんな奴ばっかなんだろうな。陰で笑われてるのに。


29 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 21:05:36
管理職って社員の半分はいるのかい?

30 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 21:12:58
大声あげてる管理職は自分は有能で会社に必要だ

って思ってそう。

31 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 22:06:01
昇給1000円ってすごくね?


32 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/26(水) 22:13:38
1000円ならなんとか3食は食べれるwww

33 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/27(木) 00:31:03
頑張って管理職になればいいじゃない
管理職になれば仕事しなくていいんだから

34 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/27(木) 01:31:35
何かもうどうでも良くなってきたな、
結局こんな風に意識が風化するのを待ってるんだろうなぁ
いつまでもこのやり方でしのいで行けるとは到底思わないけど。


35 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/27(木) 01:43:51
挨拶もまともに出来ないような連中が大半だからな
他の会社でマトモに勤まるのか疑問だよ

36 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/27(木) 05:32:28
テスト受ける奴って本気でココが大丈夫だと思ってるのかな?
それとも会社がこんな状態でも自分は頑張って貢献しますって感じのアピールか?
後者ならなかなかしたたかだけど 
同じ勉強なら転職に費やした方がはるかに時給はあがるとおもうけどなw

37 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/27(木) 09:05:16
>>36
ここの社員は世の中の流れとか業界のこととか何もわかってない奴が多い。
新聞とか経済誌とか見ないのか?とよく思う。
今だに、昇給いくらかな? とか夏ボどれくらいかな? とか俺会社から必要とされてるしw
とか楽しい人が結構いる。

38 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/27(木) 09:09:31
2年目のクビを切るって凄いよな。。
そいつが使える使えんじゃなくて、会社のやり方を疑うわ。


39 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/27(木) 09:14:43
っていうかな、若い奴はいっそのことリストラされた方がそいつの為だと思うぞ。
ここで仮に高評価受けようと、所詮オリオンの評価だぞ。
オリオンの管理職が査定して出した評価だぞ。
仕事できるが故に残業時間が短くて、最低評価をされ続けた人もいるくらい。


40 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/27(木) 10:10:26
転職サイトの登録の際にある業種の登録どうしよう・・・
オリオンでやってる仕事に該当する項目がない。
設計なんてやってないし。。

41 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/27(木) 12:49:30
福井大学工学部知能システム工学科の卒業生ですが、
来月からお世話になります

42 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/27(木) 13:00:27
平均すると年に2000円くらいしか昇給しませんが、それでもいいなら
ようこそオリオンへ。

43 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 00:00:20
2000円も昇給しないぞ?

44 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 00:10:33
新入社員は何人はいる予定?

45 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 00:15:18
7人だよ。

46 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 00:21:27
自己責任と言えばそれまでなんだけど、さすがにここまで昇給しないとは想定できん。



47 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 09:23:06
最近は、成果主義という名目で昇給減らす会社多いよ。
平の給料が管理職に吸い取られていってる感じ。

48 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 09:47:35
これ以上昇給減ったら500円とかになるじゃないか

49 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 09:56:49
すでに取り返しのつかない状態まで会社が傾いているのに
昇給を期待するのもどうかと思うが…。
そんなことより少しでも早く転職することをお薦めする。

50 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 09:59:19
昇給について語ってるだけで、誰も期待していない

51 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 14:49:22
オリオンのテレビ持ってるんですがエリアコードがわからないのでチャンネル合わせることが出来ません
東京都板橋区なんですが幾つに合わせればいいのか教えてください

52 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 19:49:41
あのさ、初任給とか昇給とかの給与体系っていつから今の状態なの?
80年代前半くらいから止まってるとしか思えんのだが。


53 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 19:51:30
この会社は日本という国の縮図って感じがする。
政治とか特に。


54 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 20:46:04
昇給は年200円DA!
昇格でもしない限り昇給など無い!
覚えておくように・・・・

55 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 20:48:39
交通費の計算もガソリン代1Lあたり90円台で計算してるとか?

56 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/28(金) 22:09:31
船井もオリオンも変な社員大杉w
宗教だね。

57 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 07:55:44
退職の挨拶に来る人が例外なく笑顔だね

58 :41:2008/03/29(土) 08:59:54
ここは3、5、10年目でそれぞれ年収ってどれくらいになるもんなんですか?
残業時間ゼロの場合と、残業時間50時間ずつ(平均がこれくらいって聞きました)した場合とで教えてもらえるとうれしいです。
人によって違うんでしょうから、だいたいでかまいません。




59 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 09:52:00
10年目だったら残業してても大手(SとかMとかHとか)より200万くらい年収少ないんじゃない?
大手も同じくらい残業あるしな。

ただ今はタイタニック状態で残業あんまないから雀の涙。


60 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 10:11:40
タイタニック今日も見るしwww

61 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 11:02:26
もちろんオリオンテレビで見ろよ
女優もよりキレイに見えるぞイ

62 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 13:47:53
なわけねーだろーwww

63 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 15:50:23
>>58みたいな質問するやつ時々いるけどさ〜、この会社では年収の質問はタブーだぞ。
業界最低クラスだしさ。そもそも、会社があと3年はもたないと思うけど・・・

64 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 15:56:15
Q. Yahoo!の掲示板などで会社の悪口(あの会社は倒産する等)をひたすら書き込むと風説の流布になるのか?  
http://www.houtal.com/ls/qa/pcnet/inet25.html   
A.  なります。「流布」とは不特定又は多数人に伝える行為で、掲示板に書き込む行為は、まさに流布にあたります。
流布する情報が「虚偽」であれば、刑法上の信用毀損罪や業務妨害罪(いずれも刑法233条)に該当します。
「虚偽の」風説とは、事実と異なる噂のことです。
「虚偽」であることを認識していなければ、犯罪は成立しませんが、相当な根拠もなく安易に噂を信じただけでは、
認識がなかったとはされないでしょう。
判例は、虚偽の風説の流布によって実際に信用が毀損されたり業務が妨害される必要はないとしています。
 
     


65 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 17:01:38
相当な根拠はありすぎるほどにあるけどな。
まだ信じたくない奴がいるのか。

66 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 17:59:04
もうちょっとデザインを良くしませんか
もうちょっと画質を良くしませんか
もうちょっと給料を高くしませんか


67 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 20:07:11
どれも無理だろうな

68 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 20:32:56
もうちょっと社員減らしますか?

69 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 20:45:59
そうしてください。

70 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 23:38:57
もうちょっと頑張ってみますか?

71 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/29(土) 23:40:16
>>64
噂もなにもこれだけ栗鼠して建て直せるわけがないw

72 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/30(日) 00:11:58
>>64
オリオンでは、虚偽の風説とか事実と異なる噂は
振りまいても別に良い事になっているようですよ。
バレそうになったら自意識過剰とか被害妄想とか言ってればそれでいいって
上の人たちが言ってました。

73 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/30(日) 00:14:39
オリオンの只野仁に消されるぞ

74 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/30(日) 00:53:36
あーそれ聞いた事ある。
本人がわざと気付くようにそこらじゅうに悪口を言いふらして
気付かれたらそう言えばいいみたいなやつだろ?


75 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/30(日) 09:58:06
>>72
そんなわけないだろww
というか、このスレの内容は事実なんだから問題ないけどww

76 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/30(日) 12:36:01
>>72
俺もそれ知ってるけどそれってイジメの話じゃね?
陰で言ってるのに、それに気づくなんて自意識過剰だ。
って感じの話だったような・・・。


77 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/30(日) 20:32:40
オリオンから転職してきた奴がいるんだけど、鬼のように残業するね。
残業=会社への貢献と思ってるのかな。でも、アウトプットは薄いんだけどねw

78 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/30(日) 20:46:00
生活残業するやつはどこの会社にもいるじゃん。
そおいうやつらのせいで会社は蝕まれていくんだよ。

79 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/30(日) 23:27:00
皆脳みそとろっとろだな。


80 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/31(月) 00:48:11
>>78
 被害妄想乙w

81 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/31(月) 01:03:36
>>79
過労とストレスは脳に物理的ダメージを与えると聞いた事がある

82 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/31(月) 22:36:36
船井も社長以外は名ばかり管理職です。親方以外はみなデッチだと公言しています。


83 :目のつけ所が名無しさん:2008/03/31(月) 23:32:33
明日は
ピチピチ新入社員が来るかな??

84 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 06:34:29
今日を境にまた新たな被害者が。。

85 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 07:27:26
残業しないと家族が養えない。
テキパキ仕事して、残業せずにさっさと帰っても
「おまえ暇なんか?暇なら他手伝え」←ww
「残業時間少ないな。やる気ねえんだなこいつ。高評価は無理」←wwwwww


ってのが俺がいた2年ちょい前。今はどうなのか知らんが

86 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 07:33:44
まだ会社に残ってる人って何か考えでもあるの?
どうせなら潰れる瞬間を見届けようって物好きか?

87 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 07:37:44
上で話題にあるけどここってオーナーの取り分どれくらいなの?


88 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 12:24:38
売上の1パー

89 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 18:40:51
今日新入社員見た奴、女の子居た?

90 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 19:24:08
売り上げの1%って。。。ウン億じゃないか・・・・・

91 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 19:43:05
フ社は0.3〜1%が取り分です。ほかにも裏がねはあるがね。
オーナー会社は従業員のいきちすするからね。今度はワンマン企業には転職するなよ

92 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 19:46:30
栗鼠される人って仕事できない人?

93 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 20:09:41
もちろん仕事できない人もいるが、能力あっても使いにくい人とか対象になってるように思う。
あと、栗鼠された人より遥かに役に立ってないのになぜか残ってる方々も多々いる。
所詮人間(というかオリオンのエライさん)が決めることだからそんなもんかなって思う。

>>92
実際できる奴ばっか残ってるわけじゃないだろ?



94 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 20:13:38
そこそこ仕事できるけど自己主張の強い人がいて、栗鼠されたよ。
わめくだけの管理職数人を減給させる方が先だと思ったが。

95 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 20:16:04
で、女の子は?

96 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 20:16:12
残ってる奴も無能なの多いぞ。俺を筆頭に。
好奇心で残ってるのもいるけど、無能過ぎて転職できず残ってるのが大半のように思う。


97 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 21:28:23
>>94
誰が栗鼠された?特徴をkwsk

98 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 21:30:36
>>96
無能なおまえの特徴をkwsk

99 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 21:45:57
自分は正気を保ってると思っているなら、大きな間違いだよ。
みんな何処かズレてるから。

出来る奴なんて昔から1人も居ないよ。


100 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/01(火) 22:34:08
そういえば、Tさんも最近見なくなったが栗鼠されたのか?
人も良かったし、決して無能ではなかったと思うのだが。

101 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/02(水) 00:23:49
ハロワ通ってるがなかなかいい仕事ねえよ・・・

102 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/02(水) 00:40:49
ハロワなんてろくなのないじゃん。。
俺転職のコンサルタント経由で決めたよ

103 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/02(水) 07:02:06
コンサルが船井をすすめてきた。アホかバカかと、小一時間説教してやった

104 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/02(水) 09:25:04
そんなコン猿は止めた方がいいぞ

105 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/02(水) 21:23:47
確かにハロワなんてろくなのが無いね。
それにコンサルタント融通が効かないし。

106 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/02(水) 21:48:31
あのさ、オーナーの取り分をいくらか減らすだけで世間並みの給料にすることは可能なんじゃないの?
元々社員数多くないし。栗鼠する前で700人くらいだったか


107 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/02(水) 22:13:27
オリオンエンジニアリングがあるだろw

108 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 03:32:24
栗鼠する会社は終わってるよ。明日は我が身。

109 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 07:51:06
>>106
それたぶんみんな同じこと思ってるから

110 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 08:41:17
オーナーも昔みたいに取ってないよ。今はまじで倒産危機なんだから。

111 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 08:53:00
だったら具体的な数値を出して経営状態説明しろや

112 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 10:12:30
どんどん管理職だけの会社に近づいてきたね

113 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 12:27:50
>>111
なんかのドラマでキムタクが
「何もやましいことなくても、何も悪いことしてなくても、それでも言えないことってあんだよ!」
って感じのセリフ言ってたね。


114 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 12:30:52
物凄い皮肉だな

115 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 13:55:50
やましいことや悪いことだらけなんですけど〜www

116 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 20:23:34
希望退職して運良く転職出来たけど何もかもかオリオンとは違う。
給料もアップしたんだけど全然仕事についていけない。鬱入ってきた。氏にたい。


117 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 20:25:05
まぁ転職してすぐにそこの仕事慣れれば、
いままでそこでやってきた人間の立場ないだろw

118 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 21:47:04
俺も仕事ついて行けない。
ろくに勉強しなくても何とかなってたオリオン時代とは全く違う。
けど、ちゃんと昇給あるし実力がついていくのはわかる。
だからモチベーションがオリオン時代は全然違う。

ただ管理職がしっかりし過ぎてて逆に辛いw
怒鳴る奴なら無視しとけば言いんだけど、理路整然と諭される。

119 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 22:48:04
心配するなよ、それが普通の会社だよ。
特別勉強しなくても、なんとなくやっていける所って・・・・・
レベル低い中でやってると気がつかないからねぇ

俺もだがw

120 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 22:52:17
>>116
>>118
何も心配することないと思うが・・・。
それが本当の会社なんですから。
オリオンのやり方がおかしいだけwww
転職して最初の1,2年は苦労するが、後で振り返ってみたときに転職して
良かったと思えるはず!

121 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 23:00:24
そもそもここは開発なんてしてないからな。
上が頭悪い上に、放置プレイだから自分で考えて行動する力はつくとは思うけど、それだけだな。
一からの回路設計なんて社内でできる奴いるんだろうか?


122 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 23:17:42
>>121
おじさんたちはできるんじゃない?
若い奴に教えても無駄だからもう誰も教えないけどwww

123 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/03(木) 23:56:56
おじさんたちも、なんちゃって設計しか出来ないとおもうよ・

124 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/04(金) 00:15:03
みんな昔の機種の回路図をまる写し
だからいつまで経っても昔の設計そのまんま
上司も回路図まる写ししろって指示するんだから
もうおわりだね。新しく設計し直すなんて考えない

125 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/04(金) 01:07:45
>>124 そうそうwww
だったら昔の基板使えばいいんじゃないの〜って思ってしまう。
仕様が若干変わったりするから実際は難しいんだろうけど、オリオンの製品で
高性能を求めている人なんてこの世に存在するわけないしwww
安けりゃいいっていうのがこの会社のモットーだから、昔の基板をそのまま使っても
支障は無いんジャマイカ?

126 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/04(金) 01:16:20
このスレに書いてあることが本当ならば
変な会社ですね

127 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/04(金) 01:17:46
ところで新入社員は、今なにしているの

128 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/04(金) 01:18:46
頭悪すぐるw
あんまりおかしな奴を野に放つな・・・会社で囲っとけ!
正直迷惑なんだよな・・・・使えねーし

129 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/04(金) 08:22:42
今だに、この先の事業計画とかどうしていくつもりなのか、って説明が全くないな。
もしかして何もないのか?
いきあたりばったりで運を天に任せるつもりなのか?
もうどうでもいいけど。

130 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/04(金) 20:35:26
で、終焉はいつなんだ?

131 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/04(金) 21:07:50
>>125
安ければいいっていう時代はとっくの昔に終わってるんだけどね。
いまは安いのが当たり前の時代なんだからさ。

132 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/04(金) 21:08:33
>>128
まぁまぁそういうなよ。オリオンから出て頑張ってるやつもいるんだしさ。

133 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/04(金) 23:17:28
ここは搾取のレベルが尋常じゃないよ。
まじめに働いてる人をバカにしてるとしか思えなくて転職した。

今倒産寸前って本当なんですか?


134 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/05(土) 07:20:20
これあの子に似てない?
http://p3.p.pixnet.net/albums/userpics/3/6/111436/110615761341.jpg

135 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/05(土) 11:39:47
似てない

136 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/05(土) 15:24:03
Tさんですか?だれ


137 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/05(土) 19:45:11
>>136
違う。別の人

138 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/05(土) 21:56:05
Tさん元気かなぁ〜?

139 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/05(土) 22:04:53
Tが付く人で美人見たこと無い

140 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/05(土) 23:06:30
Tで思い当たる人は、やめた人で二人、まだいる人で5人
その中で美人だと思うのは7人だなwww

141 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/05(土) 23:08:45
この会社、相当ヤバイらしいね!?

142 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/05(土) 23:12:14
内部留保どのくらいあるの?

143 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/05(土) 23:13:18
>>141
それ誰から聞いた?
このスレからの情報?
会社からなんにも説明がないから、もう危ないのか
これから持ち直せるのかゼンゼンわかりません。
退職金出ないなら早めに言って欲しい。
出る内にどっか行く


144 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/05(土) 23:26:22
Nさん元気かなぁ?

145 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 00:02:54
もう何だか凄いバカ・・・・・

金欲しかったら役職付くまで上に上がれば良い。
手段なんか考えるな、周りは全部上に上がるための材料だ
やる気無い奴踏み台にしてちょっと会社の意向に沿うように仕事してれば
上司に気に入られて上がる・・・・。
上に上がってしまえば、落ちないように上手く立ち回ることだけに集中してればいい
部下?そんなもん気にする暇があったらもっと保身に走れ!

目立たずじっくり絞りとって行くのがコツだよ・・・・


146 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 08:18:13
調子に乗ってカード使いまくってたが、栗鼠で自己破産(´・ω・`)

147 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 09:34:37
具体的な指示は何もできずただ
「なんでやってへんのじゃあ」「なんでできんのじゃあ」「どうするんじゃあ」
とひたすら怒鳴る社内ではおそらく有名な某管理職はまだいらっしゃいますか?



148 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 10:54:30
>>145
これぞまさしくおりおんクォリティだよな。
部下に責任押し付けて自殺させるような奴が上にいる会社だからなぁ。
人殺しが人間様の査定なんてしていいのかって感じだ。

149 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 11:07:11
>>147
イニシャルは?

150 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 14:29:53
>>149
語尾にじゃあをつけてわめくのって二人くらいしかいなくねえか?

151 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 16:59:24
>>148
無能上司に引っ張りまわされて精神病んだ人も過去にいっぱいいる。
担当持たせたら、全部担当者に責任押し付けるもんね。まさしく>>147のセリフ通り。
感情をコントロールできないガキみたいな奴もいるし

152 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 17:05:25
>無能上司に引っ張りまわされて精神病んだ人も過去にいっぱいいる

もしそれが原因で栗鼠されたりでもしたら、マジでやってられんな・・・。


153 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 17:35:25
やってられんよ

154 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 17:40:16
>>153
無能上司に引っ張りまわされて精神病んで、それが原因で栗鼠されたのですか?



155 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 17:45:14
ティナと結婚した奴ってどのこ部署?推進?

156 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 17:50:33
社内報の結婚おめでとうの欄見れば書いてあるぞ。
年明けくらい?にもらったやつ

157 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 18:04:20
>>154
理不尽な仕打ちだ

158 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 18:12:05
>>157
理不尽な仕打ちって?具体的に

159 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 18:33:25
>>156
捨てちゃった
会社にあるかな?

160 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 18:47:22
>>158
それ以上突っ込むな、想像で我慢しとけ。

161 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 19:22:35
>>160
言え

162 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 19:25:25
お前らパジャマ着て桑吐露行くのやめろや
恥ずかしい

163 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/06(日) 19:48:32
>>160
栗鼠されたんだね


164 :157:2008/04/06(日) 21:55:57
すまん、俺の書いた一言がスレを混乱させたみたいだ
別に社員でも何でも無いんだが、>>154に書いてあったことがもし事実なら
理不尽だなと思って書いたんだ

165 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/07(月) 00:09:42
>>164
気にする事無いよ、事実かどうかは別として理不尽は標準装備だから
所詮その程度ってこと。


166 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/07(月) 01:49:03
理不尽なのは社風だから仕方ない

167 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/07(月) 09:32:37
上の人間が私利私欲しか頭にないもんねー。
部下の人生なんて、鼻くそ以下の感覚

168 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/07(月) 13:01:07
エライさん達が甘い汁吸えるのもあと少しだと思うんだけど
終焉したあとはどうするつもりなんだろう?


169 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/07(月) 17:32:33
終焉は無いよ。生かさず殺さず生殺しのまま。

170 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/07(月) 18:09:37
Q ここまで給料が安い理由は?

A _____________

171 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/07(月) 18:18:14
給与体系が大正時代のものだから。

172 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/07(月) 18:21:22
25点

173 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/07(月) 19:23:51
もし新卒の説明会で給与体系をちゃんと伝えたら、誰も来ないだろうな

174 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/07(月) 21:32:22
>>170
OEMだから基本儲からない為

175 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/07(月) 23:57:54
DQNな会社だから

176 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/08(火) 01:04:18
給料が安い=会社が儲かってない



177 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/08(火) 01:13:37
じゃあ儲かったら給料上がるのか?

178 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/08(火) 01:41:04
残業制限が無くなるだけじゃね?

179 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/08(火) 01:43:46
いつ終焉を迎えるか、って状態でこんなこと語ってもしょうがないけどな

180 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/08(火) 01:47:59
>>170
オーナーの取り(ry

181 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/08(火) 22:49:21
こんな状態になって当然エライさんは誰か責任取ったんだよね?
辞めた身分だからどうでもいいっちゃいいんだけど

182 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/08(火) 22:51:34
この会社には責任という2文字は存在しないよ。

183 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/08(火) 22:55:53
ん?下っ端には責任押し付けるでしょ。


184 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/08(火) 23:02:27
地デジ+DVD付き液晶テレビなかなか良さそうじゃん

185 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/08(火) 23:49:06
>>184
DVD再生で画面がカクカクしませんか?
DISCを読み込まない現象出ませんか?
CD再生で音が歪んでいませんか
地デジ見ていてブロックノイズ出ませんか?

梱包箱に何度も梱包テープを貼り直した跡はありませんか?






186 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/09(水) 18:21:08
フナイはフィリップスを取り込んだのに
オリオンときたら…

187 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/09(水) 21:48:33
オリオンよりフナイのほうが金持ってるんだろな

188 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/09(水) 21:50:33
フナイはボストン・レッドソックスのスポンサーだぞ

189 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/09(水) 22:30:37
そこそこ大手に転職したんだけど、上司が理性的で感動した。
>>147みたいな声がでかけりゃ勝ちだと思ってるような方はまずいらっしゃいませんな。


190 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/09(水) 22:45:18
怒鳴れば良いって考えてるのでしょうかね?
反論っていうか、自分の考えを言うだけで逆上したように更に声が大きくなるしwww
そんな上司って、正直幼稚過ぎて相手にするだけで疲れる・・・。

191 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/09(水) 22:52:10
>>190
>自分の考えを言うだけで逆上したように更に声が大きくなるしwww
時々そういうシーンを見かけるけど、あれは引くな・・・
家庭や小学校でまともな教育を受けてきたのか?と思ってしまう

192 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/09(水) 22:53:01
辞める寸前は残業全くしてなかったから給料≒基本給で、手取りだと14万くらいでした。
凄まじい安さですね。


193 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/09(水) 22:56:09
>>190
その上、気が弱い奴にはとことん居丈高になるのも情けないと思う。

194 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/09(水) 22:56:32
しかしそんな低脳が出世して、有能でも優しい性格の人は蹴落とされていくよね。


195 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/09(水) 22:57:56
>>193
んで上の人間には、手の甲スリスリなんだよなw
マジ笑える

196 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 09:10:25
ここは社員にやる気を出させて、仕事の生産性や効率を上げようって発想は全くないよね。


197 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 13:03:18
このスレ社員の愚痴(事実!?)ばっかでおもしれえ。マジなの?
よく知らんが、ここって日本全体で見ればそこそこ大手だよね?
業界の中では下かもしれんけど。

198 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 15:09:39
ここにいると働くこと自体が嫌になってくる

199 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 20:59:52
くだらん意地と一部の利権の為にどれだけの無駄を行えば気が済むのだろう?

200 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 21:11:48
>>197
そこそこ大手だよ。給料は最低だけど。

201 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 21:23:07
そこそこ大手で、わかりやすいもん作ってるからこそ道を間違える奴が毎年数人いる。
理不尽の多さや10年で2、3万しか昇給しないなんて、学生には想定できんし。

202 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 21:31:03
上場もしてないのに大手とかプゲラ

203 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 21:35:01
wwwwwww

204 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 22:22:51
だから日本全体から見たら、って話じゃん。


205 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 22:32:45
大手じゃねーだろw
でも地元の定食屋のオヤジに、いい所に勤めてるねぇとたまに言われるw
だから、地元ではそこそこ知名度も高くイメージも良い。

206 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 22:36:17
世間の評価が大手だろうと中小だろうとどうでもいいよ。
最低の給料って事実が重要。

207 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 22:40:32
そーだな。生活できん。

208 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 23:05:01
年次昇給1000円とかだもんな。
等級上がっても1万くらいだし、等級なんて3年に一回くらいしか上がらん。

209 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/10(木) 23:30:15
おれ去年は160円しか上がらなかったヨ
バカにされてる感じ
それでも辞めない俺ってかなりバカ

210 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/11(金) 00:38:30
昇給160円より昇給0円のほうが明日への希望が持てる

211 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/11(金) 07:42:06
オリオン電機って何作ってるの?

212 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/11(金) 08:01:42
みんな昇給あったか?

213 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/11(金) 09:27:48
今月の給料で昇給したか分かるんかな。たぶん上がってないと思うけど。

214 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/11(金) 15:53:02
いつごろ倒産するのや
PDCAを使ってきちんと説明してね

215 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/11(金) 16:56:39
Plan (計画):従来の実績や将来の予測などをもとにして業務計画を作成する。
Do  (実施・実行):計画に沿って業務を行う。
Check(点検・評価):業務の実施が計画に沿っているかどうかを確認する。
Act (処置・改善):実施が計画に沿っていない部分を調べて処置をする


こんなまともな説明するわけないと思うが。
ある日突然倒産した、って可能性の方が高いだろ。
社員のことなんて全く考慮されないんだから


216 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/11(金) 17:12:04
マンション買ったばかりだし、今倒産されては非常に困るorz

217 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 00:54:58
倒産はしないだろ。倒産する前に怪鳥が業務停止にすると思う。

218 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 12:40:48
リストラ→工場閉鎖

219 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 15:15:19
転職したのはいいけど正直しんどい。今思えばオリオンは楽でよかった。

220 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 18:35:23
本当に楽です。
こんな楽な所を辞めるなんて愚か者のすることです。


221 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 18:44:06
俺は気分屋(感情を抑えらなくて付き合いにくい)の上司と仕事するのが嫌で嫌で嫌で嫌で嫌で、体と精神に異常をきたしたから
転職したら健康になったぞ。
上司が理性のある人間なら、確かにオリオンは楽だと思う。

222 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 20:08:17
会社を辞める理由の一番は、人間関係だからねぇ。

223 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 20:50:22
おかしな連中と一緒におかしくなれる人間ならとっても楽チンなところ。
「羞恥心」 辞書で調べないとわからん程度の人間と一緒w

224 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 21:11:43
長いスパンで考えずに
「あっこの部品安い。これ使おうぜ。性能なんか知らん。担当者何とかしろ」
「なんで性能取れんのじゃ!?いつ解決するんじゃ!?」
「安いだけで決めるから(ry・・・・」
→時間かかりまくって何とか解決
「さらに安い部品あるじゃねえか。これ使おうぜ。担当者なんとかしろ」

エンドレス



225 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 21:16:21
笑った

226 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 21:23:08
場当たり的だなー

227 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 21:27:14
>>224
大手より技術も能力もないのにスケジュールは大手よりずっと短いんだよな。


228 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 21:40:32
納期短縮とかさー目標を掲げるのはいいと思うんだ。
けど、具体的にどうするのか、どうすれば無駄を省いて短縮できるか、って話はほとんどないよな。
ただただ、納期短縮!って・・・・・

229 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 22:58:32
>>201
確かに道を間違えた奴は毎年いるよな。
せいぜい3、4年以内に辞めていくけど。

230 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/12(土) 23:40:18
自分たちを大手メーカーの開発陣と勘違いしている連中が多すぎる・・・
田舎の潰れかけた町工場程度の力で大手と同じような気分でいるのがバカすぎて笑えない。
まず、己の力を見間違えるな。

言ってる事もやってる事も中学生以下・・・脳みそつるつる何じゃね?

231 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/13(日) 00:59:37
チソコもつるつるだぉ

232 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/13(日) 02:30:56
致命的なほどに技術力ないからなw

233 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/13(日) 03:53:41
驚くほど目先しか見てねぇな
一体何がしたいのか全くわからん
俺がバカなだけか?

234 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/13(日) 12:04:29
どこの会社も似たようなもんじゃね?

235 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/13(日) 20:26:42
頭のでかい○竹開帳はもう少し利口な人間だと思ってましたが
買いかぶりでした。頭はでかいが能無し人間ですね。笑。
でも馬鹿ですけど女狂いは凄いですよ。笑。現役なんですよ。
女遊びと同じぐらいマジメに仕事をすべきですね。笑。

236 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/14(月) 05:44:35
風俗行ってきた。
90分でジャスト3万だった。


237 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/14(月) 18:59:55
可愛い子入ってきたか?
俺のとこはいなかった。

238 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/14(月) 19:06:23
ルックスは並みでいい。そりゃ可愛いにこしたことはないけど
テクがあって明るい子がいい。

239 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/14(月) 21:06:48
で、ここまで経営悪化させた責任は誰がとるんでしょうか?
全部時代のせいになるんですかね

240 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/14(月) 21:16:05
>>238
可愛くておしとやかで清楚な子がいい。
テクは俺が教えたい。

241 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/14(月) 23:34:15
俺のとこにもいなかったな。
だれか配属先おしえてくれ!


242 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/15(火) 01:40:23
EMSなんてできるのか?

243 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/15(火) 01:48:48
船井よりはまし。船井はオリオン以上のDQNだからこそまだいきてます。


244 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/15(火) 09:08:52
工場あるしEMSが生き残る為の最後の墓標

245 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/15(火) 18:11:01
下っ端ばかり山ほどクビにして、経営状態は少しはマシになったのか?
そういう説明も当然の如くないわな

246 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/15(火) 21:15:54
生き残るとか夢見てんじゃないよ。


247 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/15(火) 21:25:39
自分達が生き残る為なら何でもするってことがよくわかった。
下っ端の人生なんて全く考慮されないんだな。


248 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/15(火) 21:33:45
自分のこと下っ端なんて言っちゃダメダメ

249 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/15(火) 21:45:22
給料もあるけど、「もうあの人とは仕事できん」「やってられるか」
つって辞めてく人も多いね

250 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/15(火) 21:47:42
怒鳴ることしかできない無能管理職が、理性的な部下を追い詰めて退職させてしまう。
当然追い詰めてるって自覚は無いわけですよ。

251 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/15(火) 22:19:31
今はもう役に立てなくなった人間の
必死に声を張り上げて存在をアピールする様子には
憐憫の情を禁じ得ない

だが、明日は我が身だ

252 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 00:10:12
>>251
プッ

253 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 00:19:16
流れが悪くなったなぁ・・・・・
もう無くなったのか?

254 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 11:54:05
給料がどうのこうのというよりも
人間関係に大きなもんだいがありだな。
この会社は??

仕事が楽しいとかおもしろいと思うようになれば
脳みそからドーパミンがでて能力がアップするけど、
むりだわな、周りにあほがおおすぎて。

255 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 12:26:20
人を使う

ってことが究極にへたくそな管理職だらけだよな。

256 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 12:37:51
>>254
どこの会社にもある話。
今まで楽しく仕事やってたのに無能転職者が管理職について最悪っていうケースも多いよ。
まぁ、アホなのを見抜けなかった面接官がアホなんだけどさ。

257 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 13:37:53
昨日NHKに出演していた、やまださんに来ていただき
いちからやりなおしたほうがいいのでは?

258 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 22:02:23
偉そうな管理職に有能者無し

259 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 22:02:29
なんで給与体系を見直そうとしないのかな?
時代は流れてるし、物価は上がってるんだよ。
10年で3万くらいしか昇給しないって凄いよね

風前の灯状態でこんなこと言ってもしょうがないけど

260 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 22:41:05
あのさ、スケジュールっていつもいつもいつも当然の如く遅延しまくってるけど
誰が責任取ってるの?

261 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 22:49:43
いや、ガソリンとか一部を除き確実に物価は下がってるけどな

262 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 23:09:43
QF活動って屁理屈こねて残業代つかないことにしてるけど、納得いかん。
明らかに拘束してるだろ。


263 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 23:21:26
>>260
誰も責任は取ってないから繰り返されるんだろうね。
最初から出来ない計画立てんなよって感じだよな。
ま〜計画書いてる奴も出来ないのわかってるクセに
無理やり書いてるんだろうけど、もうちょっと考えないのかって
思うよね。


264 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 23:30:51
>>263
だったらエライさん美味しすぎねえか?
エライさんって責任取るために存在してるわけじゃん、普通は。
経営悪化の責任は誰が取るの?

265 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 23:33:15
>>264
お前ら下っ端だw

266 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 23:43:51
責任とるとどうなるの?責任とってやめたって人いない
みたいだから、やっぱ誰も責任とってないんじゃね?


267 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 23:49:11
>>264
だからエライさんたちは辞めないんだよ
もっと美味しい蜜を吸いたいからwww

268 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/16(水) 23:53:33
Tさん元気かな〜?

269 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/17(木) 00:00:35
エライさんてみんな一度は海外に行ってるの?
何年位?

270 :目のつけ所が名無しさん:2008/04/17(木) 00:14:34
誰がどんな形で責任を取っても今の形態は変わらないよ。
責任取ったもん負けの会社だから。
うまく責任転嫁できる人間がエライさんになれるんだよん。
責任取ったことないエライさんだからこの先も責任取る予定なし。



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